సిఇఓ అనే ముఖ్య కార్యనిర్వహణాధికారి అంటే చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆఫీసర్, కానీ అక్షరాల వెనుక ఉన్న పాత్ర ఏమిటి? నిర్వచనం ప్రకారం, CEO ఒక వ్యాపారంలో అత్యధిక ర్యాంకింగ్ ఎగ్జిక్యూటివ్. ఇది ప్రత్యేకమైన లేదా ప్రత్యేకమైన శీర్షిక కాదు, ఎందుకంటే ఒక CEO బోర్డు సభ్యుడు లేదా సంస్థ యజమాని కావచ్చు. CEO నిర్వచనాన్ని పూర్తిగా అర్థం చేసుకోవడానికి, మీరు కార్పొరేషన్ యొక్క స్వభావాన్ని అర్థం చేసుకోవాలి.
కార్పొరేషన్ అంటే ఏమిటి?
కార్పొరేషన్ అనేది ఒక చట్టబద్ధమైన సంస్థ, ఇది ఒక సంస్థను ఏకైక యజమాని లేదా భాగస్వామ్య వ్యాపార నిర్మాణానికి మించినదిగా రూపొందిస్తుంది. చట్టపరమైన మరియు పన్నుల ప్రాతిపదిక నుండి, ఒక సంస్థకు దాని స్వంత ఉనికి ఉంది. కార్పొరేషన్ కోసం పనిచేసే యజమానులు మరియు అధికారులు సంస్థకు ఏకైక యజమానులు లేదా భాగస్వాములు కలిగి ఉన్న చట్టపరమైన మరియు ఆర్థిక బాధ్యత కలిగి ఉండకపోవచ్చు. వాస్తవానికి, కార్పొరేషన్ సంస్థ దాని స్వంత ఒప్పందంతో పనిచేయదు, కాబట్టి డైరెక్టర్ల బోర్డు సాధారణంగా కంపెనీ వ్యాపార కార్యకలాపాల పర్యవేక్షణను అందిస్తుంది. బోర్డు సాధారణంగా సంస్థ యొక్క రోజువారీ కార్యకలాపాలతో సంబంధం కలిగి ఉండదు. దాని కోసం, వారు సాధారణంగా CEO వైపు తిరుగుతారు.
CEO అర్థం మరియు నిర్వచనం
CEO సంక్షిప్తీకరణ నిర్దిష్ట ఉద్యోగ విధులకు వచ్చినప్పుడు విస్తృత వివరణకు తెరవబడుతుంది. ఉదాహరణకు, ఒక చిన్న సంస్థలో, CEO ఒక సంస్థ యొక్క ఏకైక ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆఫీసర్ కావచ్చు, అన్ని రిపోర్టింగ్, ఆర్థిక మరియు అమ్మకాల పర్యవేక్షణను నిర్వహిస్తుంది. ఒక సాధారణ రోజు ఈ CEO ఉత్పత్తి సమస్యలు, కొనుగోలు, ఫైనాన్సింగ్, మానవ వనరులు మరియు కస్టమర్ సేవలను పరిష్కరించడం చూడవచ్చు. ఒక పెద్ద సంస్థ ఆ బాధ్యతలకు మరియు మరెన్నో వ్యక్తులకు బాధ్యత వహించగలదు. వారు రోజువారీ కార్యకలాపాలతో సంబంధం కలిగి ఉండకపోవచ్చు, వారు తమ CEO కి నివేదిస్తారు.
CEO యొక్క రోజువారీ విధులు ఎలా ఉన్నా, ఈ స్థానం సాధారణంగా డైరెక్టర్ల బోర్డు మరియు సంస్థ యొక్క ఉద్యోగుల మధ్య ఉంచబడుతుంది. తరచుగా సీఈఓ మీడియా ప్రతినిధి అయినా, సంస్థ యొక్క "ముఖం". CEO అర్థానికి ఇది అవసరం కానప్పటికీ, చాలా మంది ఈ స్థితిలో ఉన్న వ్యక్తిని వ్యాపారం యొక్క "యజమాని" గా భావిస్తారు. CEO సంక్షిప్తీకరణను కలిగి ఉన్న వ్యక్తి సంస్థ యజమాని లేదా బోర్డు ఛైర్మన్ కానవసరం లేదు, కానీ ఇవి తరచుగా యాదృచ్చిక పాత్రలు. CEO అయితే, సాధారణంగా కార్పొరేషన్ నియంత్రణతో సంబంధం కలిగి ఉంటుంది.
ఎవరు ఎక్కువ: CEO లేదా చైర్మన్?
సంస్థ యొక్క నిర్దిష్ట నిర్మాణంపై చాలా ఆధారపడి ఉంటుంది, ఇది సంస్థ యొక్క వ్యూహాత్మక లక్ష్యాలు, మిషన్ స్టేట్మెంట్, పరిశ్రమ, ఉత్పత్తులు లేదా సేవల ఆధారంగా మారవచ్చు. సాధారణంగా, డైరెక్టర్ల బోర్డు వాటాదారులకు నివేదిస్తుంది, వారు కార్పొరేషన్ యొక్క అంతిమ "యజమానులు" గా భావించబడతారు, అయినప్పటికీ వారి యాజమాన్య స్థానం వారు కలిగి ఉన్న వాటాల శాతం ద్వారా పరిమితం కావచ్చు. సిఇఓను నియమించడం సాధారణంగా బోర్డు యొక్క విధి కాబట్టి, బోర్డు ఛైర్మన్ సిఇఓ నివేదించే వ్యక్తి కావచ్చు, అయినప్పటికీ, ఇప్పటికే చూసినట్లుగా, చైర్మన్ సిఇఒ కావచ్చు. వ్యక్తిగత కార్పొరేట్ చార్టర్లు సాధారణంగా రిపోర్టింగ్ నిర్మాణాన్ని వివరిస్తాయి, కాబట్టి CEO, ఛైర్మన్, ప్రెసిడెంట్ మరియు ఇతరుల పాత్రలు ఒక వ్యక్తి కార్పొరేషన్ యొక్క నిర్వచనాలపై ఆధారపడి ఉంటాయి.
సీఈఓ సమయం కేటాయింపు
CEO ఉద్యోగ వివరణల మధ్య నిర్దిష్ట విధులు విస్తృతంగా మారుతూ ఉన్నప్పటికీ, CEO స్థాయిలో ఒక సంస్థను నడపడానికి అవసరమైన సంక్లిష్టమైన పనులు ఎక్కువ సమయం తీసుకుంటాయని అధ్యయనాలు చెబుతున్నాయి. సాధారణ వ్యాపార సమయాలతో పాటు, CEO లు వారాంతాల్లో మరియు సెలవు దినాలలో పని సమయాన్ని ఉంచాలని మొగ్గు చూపుతారు, సాధారణ CEO వ్యక్తిత్వం వర్క్‌హోలిక్ వైపు మొగ్గు చూపుతుందని సూచిస్తుంది. అప్పటికే పాత్రలో ఉన్నవారు సమయ నిర్వహణను సవాలుగా భావిస్తారు. కంపెనీ టాప్ మేనేజర్‌గా, సాధారణ సిఇఒ అంతర్గతంగా, డిపార్ట్‌మెంట్ హెడ్‌లు మరియు ఇతర జూనియర్ మేనేజర్‌లతో సమావేశాలలో ఎక్కువ సమయం గడుపుతారు మరియు బాహ్యంగా, ఇతర వ్యాపార నాయకులు, ఫైనాన్షియర్లు, మీడియా, ప్రభుత్వ సంస్థలు మరియు కస్టమర్లతో నెట్‌వర్కింగ్ చేస్తారు.
